{"id":282,"date":"2025-02-06T10:08:40","date_gmt":"2025-02-06T02:08:40","guid":{"rendered":"http:\/\/www.cnvicast.com\/?page_id=282"},"modified":"2025-09-15T16:58:03","modified_gmt":"2025-09-15T08:58:03","slug":"humanistic-concern","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.cnvicast.com\/de\/about-us\/humanistic-concern\/","title":{"rendered":"Humanistische Sorge"},"content":{"rendered":"
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Humanistische Sorge<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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Entwicklung des menschlichen Kapitals:\nDie Grundlage des Wachstums von Vicast<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Bei Vicast sind wir fest davon \u00fcberzeugt, dass das Talent, die Vielfalt und der Antrieb unserer Mitarbeiter die Kernkr\u00e4fte sind, die unser Unternehmen vorantreiben. Um uns auf zuk\u00fcnftige Herausforderungen vorzubereiten, investieren wir aktiv in die Karriereentwicklung und f\u00f6rdern eine vielf\u00e4ltige und qualifizierte Belegschaft, um sicherzustellen, dass unsere Organisation an der Spitze der Branche bleibt.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Zukunftsorientierte Talentinvestitionen<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Wir glauben, dass Investitionen in unsere Mitarbeiter’ Entwicklung ist unerl\u00e4sslich, um die au\u00dfergew\u00f6hnlichen F\u00fchrungskr\u00e4fte von morgen anzuziehen, zu halten und zu kultivieren, es ist auch der Schl\u00fcssel zum Aufbau einer starken, vielf\u00e4ltigen Talentpipeline. Vicast’ Der Erfolg des Unternehmens h\u00e4ngt davon ab, ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder Mitarbeiter die M\u00f6glichkeit hat, sein volles Potenzial freizusetzen und seine beruflichen Anspr\u00fcche zu erreichen.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Um dies zu erreichen, setzen wir folgende Ziele im Vordergrund:<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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  • \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t<\/path><\/svg>\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tAusr\u00fcstung unserer Organisation mit zukunftsbereiten F\u00e4higkeiten durch relevante Schulungen und praktische Erfahrungen;<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t
  • \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t<\/path><\/svg>\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tModernisierung unserer Talent-Identifikations- und Entwicklungsprozesse, um sich an sich entwickelnde Bed\u00fcrfnisse anzupassen;<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t\t\t
  • \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t<\/path><\/svg>\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tMitarbeiter zu bef\u00e4higen, ihre Karriere zu entwickeln und ihre beruflichen Ziele zu erreichen.<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t\t\t<\/ul>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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    LERNEN UND TEAM-KULTUR BEWEIGEND<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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    Um unsere Mitarbeiter kontinuierlich zu verbessern’ berufliche F\u00e4higkeiten und allgemeine Kompetenz, organisieren wir monatlich M\u00f6glichkeiten f\u00fcr externes Lernen. Dazu geh\u00f6ren die Teilnahme an branchenf\u00fchrenden Schulungen, Seminaren und Austauschprogrammen, die den Horizont erweitern und Expertise aufbauen. Diese Initiativen unterst\u00fctzen nicht nur das individuelle Karrierewachstum, sondern st\u00e4rken auch das Unternehmen; allgemeine Wettbewerbsf\u00e4higkeit. Wir sind fest davon \u00fcberzeugt, dass das Wachstum unserer Mitarbeiter die treibende Kraft hinter dem Wachstum von Vicast ist.<\/p>

    Dar\u00fcber hinaus legen wir gro\u00dfen Wert auf die F\u00f6rderung einer positiven Teamkultur. Jeden Monat veranstalten wir eine Vielzahl von Teambuilding-Aktivit\u00e4ten, wie Outdoor-Abenteuer, Themenpartys und Community Service-Veranstaltungen. Diese Aktivit\u00e4ten bieten Mitarbeitern Gelegenheiten, sich zu entspannen, sinnvolle Beziehungen \u00fcber den Arbeitsplatz hinaus aufzubauen und st\u00e4rkere Vertrauensb\u00e4nde zu entwickeln.
    F\u00fcr neue Mitarbeiter sind diese Veranstaltungen besonders wichtig, um sie schnell in die Vicastfamilie zu integrieren, wo sie die W\u00e4rme und Unterst\u00fctzung ihres Teams sp\u00fcren k\u00f6nnen. Bei Vicast sind wir bestrebt, Innovatoren zu inspirieren und zu pflegen, deren Beitr\u00e4ge unseren Erfolg vorantreiben und sinnvolle Innovationen liefern. Auf dieser Plattform voller M\u00f6glichkeiten hat jeder Mitarbeiter die M\u00f6glichkeit, sich zu pr\u00e4gen, w\u00e4hrend wir gemeinsam eine bessere Zukunft bauen.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Humanistisches Anliegen Entwicklung des menschlichen Kapitals: Die Gr\u00fcndung von VICAST’ Bei Vicast sind wir fest davon \u00fcberzeugt, dass das Talent, die Vielfalt und der Antrieb unserer Mitarbeiter die Kernkr\u00e4fte sind, die unser Unternehmen vorantreiben. Um uns auf zuk\u00fcnftige Herausforderungen vorzubereiten, investieren wir aktiv in die Karriereentwicklung und f\u00f6rdern eine vielf\u00e4ltige und qualifizierte Belegschaft, um sicherzustellen, dass unsere Organisation […]<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":20,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"elementor_header_footer","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-282","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.cnvicast.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/282","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.cnvicast.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.cnvicast.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cnvicast.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cnvicast.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=282"}],"version-history":[{"count":26,"href":"https:\/\/www.cnvicast.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/282\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1508,"href":"https:\/\/www.cnvicast.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/282\/revisions\/1508"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cnvicast.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/20"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.cnvicast.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=282"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}